Que su equipo resuelva los problemas
Ser un gran gerente o líder no consiste sólo en resolver los problemas de su equipo, sino también en capacitarles para resolverlos sin usted.
Ser un gran gerente o líder no consiste sólo en resolver los problemas de su equipo, sino también en capacitarles para resolverlos sin usted.
Nunca subestimes la diferencia que puedes hacer en la vida de los demás. Da un paso adelante, extiende la mano y ayuda.
Las conversaciones difíciles lo son por una razón, y cuando usted está ansioso o estresado, es fácil decir algo equivocado. Para evitar que la interacción se desvíe, evite estos errores comunes.
Vivimos en un mundo donde nuestras vidas parecen girar alrededor de Internet. Podemos conectarnos desde casi cualquier lugar, según nuestro dispositivo y la disponibilidad de Internet. Y muchas cosas están conectadas a Internet, desde los sistemas de seguro de salud, … Leer más
¡Ah, el año nuevo! Has dicho adiós a los invitados de casa. Has guardado las decoraciones (y probablemente demasiada comida y bebida). Tal vez hayas hecho una lista de resoluciones personales, o «revoluciones», ya que parece que nos enfrentamos a … Leer más